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若者マーケティング機関SHIBUYA109 lab.所長👩🔬 毎月200人のZ世代と話してます ✍️プレジデント社『若者の「生の声」から創る SHIBUYA109式Z世代マーケティング』出版|TBSひるおび!コメンテーター🧚♀️ 取材・セミナーのご依頼はDMへ💁🏼♀️ ※ツイートは個人の見解です
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SHIBUYA109ガールズが選んだ「SHIBUYA109 lab.トレンド予測2022」を発表いたします!
SHIBUYA109 lab.は、「Z世代の承認欲求に関する意識調査」をいたしました。
SHIBUYA109 lab.独自ネットワークに所属するaround20(15~24歳)545人の女性を対象に実施した2021年のトレンド調査の結果をお知らせいたします。
SHIBUYA109 lab.は、「Z世代のSNSによる消費行動に関する意識調査」をいたしました。
今回は、300人のSHIBUYA109ガールズが選んだ「SHIBUYA109 lab.トレンド予測2021」を発表いたします!
今回は、around20の男女比較を軸に、情報も少なく実態が見えにくいaround20男子の実態をご紹介します!
SHIBUYA109 lab.は、イベントやワークショップを開催できるイベントスペースを新設します。
マス消費の限界が叫ばれる中、注目したいのが小さな単位である「界隈(かいわい)」だ。年代や世代といったデモグラフィック的なアプローチの限界を追う本特集。第4回は、月200人のZ世代と接しているSHIBUYA109 lab.所長の長田麻衣氏が、「界隈消費」と界隈から広がるヒットの生まれ方について解説する。界隈という考え方は、Z世代に閉じたものではなく、世代を超えて通用すると語る理由は。
SHIBUYA109 lab.が保有する独自ネットワークにて、around20(15~24歳)372人の女性を対象に実施した2023年のトレンド予測の結果をお知らせいたします。
東京・渋谷の「SHIBUYA109」で、計1万人以上の若者と向き合ってきた、Z世代の専門家であり代弁者の長田麻衣氏。109を運営するSHIBUYA109エンタテイメントの研究機関、SHIBUYA109 lab.の所長を務める同氏が「生の声」にこだわり続ける理由とは。
SHIBUYA109 lab.は、「Z世代の部活動に関する意識調査」をいたしました。
各業界で活躍するさまざまなプロフェッショナルと、SNSやマーケティング、ビジネスのあり方について考える対談シリーズ「ザ・プロフェッショナル」。モデレーターを務めるのは、元ホットリンクCMOであり、GiftX代表のいいたか...
ブラック企業は言わずもがな、ホワイト過ぎるという理由で転職を考える人も多いといわれる今の若者。果たして、本当の若者の仕事観は――。SHIBUYA109 lab.所長の長田麻衣氏が、若者を対象にした2つの意識調査から、背景に隠されたマインドに迫り、企業の向き合い方について解説していく。
今回は、SHIBUYA109 館内で「来年のトレンド予測調査」を実施。この調査結果をもとに、「SHIBUYA109 lab.トレンド予測2020」を発表いたします!